Viens travailler pour ton monde

Juriste en accès à l'information
Date de début de publication externe:  2026-10-09
Numéro de concours : 575
Ton équipe : Greffe, gestion des documents et archives
Nombre de postes à combler : 1
 
Statut : Col Blanc Professionnel Régulier
Salaire : 90 324,00$ à 112 903,00$
Nombre d'heures par semaine : 35 heures/semaine
Modalités de travail : Hybride
 
Période d’affichage : 2026-10-09 au 2026-10-25
Description de l’emploi

Ton rôle

  • Voir au respect des obligations qui incombent à la Ville en vertu de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels (RLRQ., chapitre A-2.1), notamment par la rédaction de projets de décision relatifs aux demandes d’accès à un document dans les délais légaux;
  • Participer à la mise en œuvre des processus découlant de la Loi 25 modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels;
  • Guider, conseiller et former le personnel de la Ville en matière d’accès aux documents et de protection des renseignements personnels;
  • Rédiger des documents légaux de différente nature;
  • Participer à l’amélioration et à la mise en place des meilleures pratiques liées au traitement des demandes d’accès aux documents et à la protection des renseignements personnels.

Tes avantages

  • Possibilité d’un aménagement d’horaire de travail compressé;
  • Régime de retraite à prestations déterminées;
  • Rémunération avec indexation annuelle;
  • Vacances et congés avantageux;
  • Régime d’assurance collective; 
  • Programme d’aide au personnel et à la famille offrant des services confidentiels auprès de spécialistes (psychologie, nutrition, orientation scolaire, aide financière, etc.);
  • Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.

Qualifications

  • Baccalauréat en droit;
  • Membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec;
  • Trois années d’expérience dans les attributions.

Compétences

Adaptation aux changements
Autonomie
Communication
Esprit de collaboration
Jugement et discernement
Raisonnement et analyse
Rigueur et éthique professionnelle

Le savais-tu?

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

 

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Nous t'invitons à écrire à :
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